那么做你正在做的事情可能比出来受苦要好

因为营销团队针对潜在客户进行各种活动，所以即使像我这样的前辈不一直出去推销，客户数量仍然不断增加。随着数据团队不断积累卡支付历史和饮食日记数据，可以创建 Open Survey 的独特知识。由于其他团队的活动，业务团队可以专注于项目。 当我转身看到我的同事时，就像看到了一个美丽的花园。 它总是一个美丽的花园，春夏秋冬都有不同的花朵盛开。 哇，竟然有这么大的差别。



由于您在传统研究公司有丰富的经验，我想您可以更好地理解Open Survey之间的差异。除了Open Survey之外，您还有什么想对业内的后辈说的吗？ 大约年后，你会有很多担忧。通常，研究公司的组织结构就像一个漏斗，顶部的厚度越来越厚。该结构侧 塞内加尔电话号码列表 重于销售业绩而不是专业知识。所以，当我成为研究员的第十个年头时，我认为除了团队领导、部门经理、董事总经理或执行董事之外，没有其他方式可以追求职业生涯。





然后就令人沮丧了。职位越高，个人承担的销售负担就越大，但目前没有其他出路，离开研究公司重新开始的想法令人望而生畏。然而，我想告诉你，要基于我觉得什么有价值而不是我会成为什么来思考。当标准是我感到奖励的内容以及我的组织如何帮助我感受到奖励时，我的观点就会改变。即使需要一些时间，如果你有机会从这个组织得到一些有价值的东西，得多。